近日，第二届（2023）国有企业深化改革实践成果推荐活动评选结果揭晓，从486项深化改革实践成果中评出特等成果30项、一等成果50项、二等成果70项。其中，国家电网有限公司系统11项成果获评特等成果。

　　这11项成果包括：国网北京电力申报的《创建“6S”全周期管理模式，深化世界一流企业建设》，国网浙江电力双创中心、国网浙江新兴科技有限公司申报的《深化国有企业改革“筑平台 强链条 激活力”推动高水平科技成果转化》，国网技术学院申报的《党建引领下劳模工匠研修体系建设的实践研究》，国网数科控股公司申报的《坚持“数字赋能、平台战略”开创高质量发展新局面》，国网湖北电力申报的《构建“1356”价值创造体系，争创世界一流企业》，中国电科院申报的《中国电科院多元化薪酬激励机制建设与实践》，国网安徽电力申报的《电网企业基于降碳赋能的“1211”会计无纸化体系创新实践》，江苏南京供电公司申报的《世界一流供电企业对标研究与实践探索》，国网山东电力、青岛供电公司申报的《深化央地项目化协作 助推企业高质量发展》，英大传媒集团申报的《国企传媒集团基于价值创造的高质量发展实现路径》，中国电财申报的《依托金融科技“311”工程的公司数智化转型创新》。

　　国有企业深化改革实践成果推荐活动由中国管理科学学会牵头开展、中国管理科学学会企业管理专业委员会与《企业家》杂志社共同组织。评选活动落实中央全面深化改革委员会精神和国务院国资委“国有企业改革深化提升行动”要求，旨在总结提炼出一批有影响力的标志性成果，并积极探索建立成果共享与转化机制，进而推动国有企业高质量发展。